Rà soát kỹ, tinh giản đúng 

>>> Đề nghị giảm hơn 1.200 chỉ tiêu biên chế

>>> Khai mạc Kỳ họp thứ 15 HĐND tỉnh Hải Dương khóa XVI

Thời gian qua, tỉnh ta đã thực hiện nhiều chủ trương lớn về đổi mới, sắp xếp tổ chức, bộ máy và tinh giản biên chế như Đề án 01 của Tỉnh ủy về sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy, nâng cao chất lượng hệ thống chính trị ở xã, phường, thị trấn giai đoạn 2016 - 2020; Đề án 03 về sắp xếp lại tổ chức bộ máy gắn với tinh giản biên chế trong đơn vị sự nghiệp công lập giai đoạn 2016-2021, thực hiện Nghị quyết của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã...

Tại xã Vĩnh Hưng (Bình Giang), hiệu quả rõ nét nhất là đến nay, các thôn, khu dân cư đều bố trí bí thư chi bộ đồng thời là trưởng thôn, khu dân cư. Việc sáp nhập đơn vị hành chính cấp xã cũng được thực hiện chủ động, thận trọng.

Được biết Kỳ họp thứ 15 HĐND tỉnh khóa XVI sẽ xem xét, quyết nghị về kế hoạch giao chỉ tiêu biên chế năm 2021. Theo đó sẽ giảm hơn 1.200 chỉ tiêu biên chế công chức, số lượng người làm việc, lao động hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP trong các tổ chức Đảng, MTTQ, đoàn thể chính trị - xã hội thuộc Tỉnh ủy; cơ quan hành chính nhà nước và các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc UBND tỉnh.       

Tôi rất đồng tình nội dung này. Hiện nay, có những phòng, ban của một số cơ quan có từ 7-8 người, trong đó 1 trưởng phòng, 2 phó trưởng phòng. Như vậy, tỷ lệ cán bộ là lãnh đạo vẫn cao. Việc tinh giản cán bộ là cần thiết, song cần rà soát thật kỹ số lượng cán bộ dôi dư, tính toán phương án cán bộ cho những năm tiếp theo. Việc tinh giản cũng không nên chạy theo chỉ tiêu mà xa rời thực tế. 

VŨ VĂN HỆ
Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã Vĩnh Hưng (Bình Giang)