Độc đáo mô hình "cà phê nghiệp vụ" của Uỷ ban Kiểm tra Thành uỷ Hải Dương

Trong buổi "cà phê nghiệp vụ" đầu tiên, Uỷ ban Kiểm tra Thành uỷ Hải Dương đã nắm bắt tình hình, hướng dẫn cấp cơ sở giải quyết nhiều vướng mắc trong công tác kiểm tra, giám sát

Đây là sáng kiến của Uỷ ban Kiểm tra Thành uỷ Hải Dương tổ chức giao lưu, trao đổi nghiệp vụ giữa Uỷ ban Kiểm tra Thành uỷ với Chủ nhiệm Uỷ ban Kiểm tra cấp cơ sở, cán bộ phụ trách công tác kiểm tra ở các chi bộ trực thuộc Thành uỷ dưới dạng cà phê cuối tuần cởi mở, thân thiện.

Theo Uỷ ban Kiểm tra Thành uỷ Hải Dương, hiện các cơ sở thực hiện trao đổi, báo cáo các vụ việc, vướng mắc để được hướng dẫn tại các cuộc giao ban hằng quý. Tuy nhiên, số lượng ý kiến phản ánh vẫn ít. Bên cạnh đó, thời gian 3 tháng mới giao ban một lần khá dài. Do đó, Uỷ ban Kiểm tra Thành uỷ Hải Dương có sáng kiến mỗi tháng 1 buổi cùng cơ sở cùng uống cà phê vào dịp cuối tuần để tạo môi trường, cơ hội nắm bắt tình hình ngay trong tháng để kịp thời hướng dẫn.

Trong buổi "cà phê nghiệp vụ" đầu tiên, khoảng 30 đồng chí là Chủ nhiệm Uỷ ban Kiểm tra, các đồng chí cán bộ phụ trách công tác kiểm tra ở các chi bộ trực thuộc Thành uỷ Hải Dương đã tham gia, cùng chia sẻ, phản ánh nhiều vướng mắc và được Uỷ ban Kiểm tra Thành uỷ nắm bắt, hướng dẫn. Việc tổ chức gặp gỡ không mang hình thức họp đã tạo môi trường thân thiện nhằm nâng cao chất lượng công tác kiểm tra, giám sát. 

Trong tháng 7, Uỷ ban Kiểm tra Thành uỷ Hải Dương sẽ thực hiện mô hình "Góc giải đáp" trên nhóm nội bộ. Mục đích của nhóm này nhằm tạo cơ hội để các cán bộ khi gặp vấn đề khó sẽ gửi vào hộp thư, bảo đảm tính riêng tư.

PHONG TUYẾT