Công nhân thu nhập "khủng"

Chị Nguyễn Thị Phương, công nhân Công ty TNHH May Đồng Tâm có thu nhập hơn 9 triệu đồng
 trong tháng vừa qua

Họ là những công nhân, lao động tham gia sản xuất trực tiếp tại các doanh nghiệp. Bằng khả năng, sự nỗ lực vươn lên trong công việc và lòng yêu nghề, gắn bó với nghề đã mang đến cho họ mức thu nhập khá.

Tín hiệu vui

Theo khảo sát của Liên đoàn Lao động tỉnh, hiện nay mức thu nhập bình quân của người lao động ở các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài trên địa bàn tỉnh đạt khoảng 3,5 triệu đồng/người/tháng. Ở những công ty vốn Nhà nước và các doanh nghiệp dân doanh mức thu nhập bình quân của người lao động được cho là thấp hơn con số trên. Như vậy, những công nhân, lao động (CNLĐ) sản xuất trực tiếp, không giữ bất cứ vai trò quản lý, lãnh đạo nào trong công ty mà có thu nhập từ 8 triệu đồng/tháng trở lên có thể được coi là đạt mức thu nhập "khủng" - ước mơ của nhiều người lao động.

Chúng tôi đến Công ty TNHH May Đồng Tâm (TP Hải Dương) vào đúng giờ làm việc. Hàng trăm công nhân đang hối hả thực hiện các công đoạn may quần áo thể thao xuất khẩu. Đến chuyền may 1, tôi được cán bộ quản lý giới thiệu về nữ công nhân Nguyễn Thị Phương là một trong những người có mức thu nhập cao nhất chuyền. Khi được hỏi, chị Phương tươi cười cho biết: "Tháng vừa qua tổng thu nhập của tôi được 9,1 triệu đồng. Trước đây mức lương của tôi không được cao như vậy nhưng từ mấy tháng nay, công ty chuyển từ cách tính lương theo khoán thời gian sang khoán sản phẩm nên mức thu nhập của người lao động tăng lên. Không chỉ mình tôi mà rất nhiều bạn khác cũng có mức thu nhập tương tự, thậm chí cao hơn". Chị Phương còn "bật mí" cho chúng tôi biết là thời gian gần đây nhờ thu nhập cao mà gia đình đã bớt rất nhiều khó khăn. Hai vợ chồng trẻ đã có điều kiện để gom góp xây dựng một căn nhà khang trang ở quê.

Ở Công ty May Formostar Việt Nam (TP Hải Dương) cũng có rất nhiều CNLĐ đạt mức thu nhập khá. Ông Nguyễn Trung Kiên, Chủ tịch Công đoàn công ty cho biết: “Có khoảng 30% số CNLĐ của công ty có mức thu nhập 8 triệu đồng/tháng. Hằng tháng vẫn có công nhân thu nhập 9-10 triệu đồng. Những người làm tốt, vượt định mức về sản phẩm được giao sẽ được tính tiền năng suất rất cao và có thu nhập cao. Điều đó không chỉ mang đến niềm vui cho bản thân người lao động mà cũng là niềm vui chung của doanh nghiệp. Bởi với mức thu nhập tốt như vậy, người lao động gắn bó với công ty".

Công ty TNHH May Tinh Lợi (khu công nghiệp Nam Sách) cũng là một trong những nơi mà CNLĐ có mức thu nhập bình quân đầu người khá cao (khoảng 5 triệu đồng/người/tháng trở lên). Trong đó, rất nhiều CNLĐ sản xuất có thu nhập từ 7-8 triệu đồng/người/tháng trở lên. Công ty thường xuyên niêm yết danh sách những CNLĐ của các chuyền sản xuất có mức thu nhập cao để mọi người cùng biết. Vào dịp cuối năm, đã có công nhân đạt mức 13 triệu đồng/tháng.

Không dễ dàng

Theo khảo sát của chúng tôi, hiện nay, nhóm CNLĐ trực tiếp có mức thu nhập cao chủ yếu trong lĩnh vực may mặc và da giầy thuộc các doanh nghiệp vốn đầu tư ngoài Nhà nước. Đây là ngành nghề người lao động không chỉ có mức lương bảo đảm theo đúng quy định mà họ còn được hưởng mức thặng dư trên các sản phẩm vượt năng suất theo quy định của từng công ty, doanh nghiệp. Ngoài ra, trong lĩnh vực này, CNLĐ cũng thường xuyên làm thêm giờ nên đã có mức thu nhập cũng tăng lên.

Yếu tố đầu tiên để CNLĐ có thể đạt mức thu nhập cao là phải có tay nghề vững, luôn tận tâm với công việc. Ông Phạm Dũng, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH May Đồng Tâm cho biết: “Những CNLĐ có mức thu nhập cao ở đây là những người có khả năng làm việc tốt, chăm chỉ. Với cách tính lương theo khoán sản phẩm thì ai làm được nhiều đương nhiên thu nhập sẽ cao".

Chị Nguyễn Thị Phương cho biết thêm, để có mức thu nhập hơn 9 triệu đồng/tháng, hằng ngày chị phải dậy sớm đi làm vì nhà chị ở xã Hồng Lạc (Thanh Hà). Ngày nào cũng đến tầm 6 giờ tối mới bắt đầu rời công ty, về đến nhà đã tối sẫm. Ấy vậy mà những lúc hàng cần gấp, chị lại phải ở công ty muộn hơn. Chồng làm nghề lái xe xa nhà và vợ thì thường xuyên đi làm về muộn nên những giây phút gia đình đoàn tụ rất hiếm hoi.

Tương tự, chị Đoàn Thị Hoa ở Công ty May Formostar Việt Nam để đạt được mức lương hơn 9 triệu/tháng, hằng ngày cũng phải dậy sớm vượt khoảng 10 km từ xã Cộng Hòa (Nam Sách) để đến nơi làm việc. Chị Hoa chia sẻ: “Nói chung là để có thu nhập cao CNLĐ sản xuất trực tiếp như chúng tôi cũng vất vả lắm. Thường thì vào những tháng có thu nhập cao tôi thường xuyên phải làm thêm đến 7 giờ tối. Cứ sáng đi sớm, tối về muộn như vậy nên hầu như việc chăm sóc con nhỏ tôi đều “khoán” cho ông bà của cháu. Trừ ngày nghỉ cuối tuần thì hầu như gia đình tôi ít có được mâm cơm sum vầy đông đủ các thành viên”.

NGỌC THANH