Chuyển biến tích cực từ xây dựng, chỉnh đốn Đảng

Đồng chí Lê Văn Hiệu, Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Nội chính Tỉnh ủy đọc tờ trình tại Hội nghị. Ảnh: Thành Chung

Nghiêm túc nhìn thẳng vào sự thật

Tờ trình của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về việc sơ kết giữa nhiệm kỳ việc thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 khóa XI “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay” và Nghị quyết Trung ương 4 khóa XII về “Tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ” do đồng chí Lê Văn Hiệu, Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Nội chính Tỉnh ủy trình bày tại Hội nghị lần thứ 14 Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh đã nêu bật những chuyển biến tích cực của Đảng bộ tỉnh trong khắc phục các hạn chế, khuyết điểm.

Tờ trình nêu rõ, sau gợi ý kiểm điểm của Bộ Chính trị, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã nghiêm túc thực hiện kiểm điểm tự phê bình và phê bình. Đồng thời chỉ đạo các cấp ủy, tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị trong toàn Đảng bộ tỉnh triển khai kiểm điểm và gợi ý kiểm điểm đối với một số cấp ủy, ban thường vụ cấp ủy, trực thuộc Tỉnh ủy và một số sở, ngành tỉnh. Nội dung kiểm điểm tập trung phân tích các vấn đề tồn tại, hạn chế, bức xúc nổi cộm của cơ quan, đơn vị, địa phương gắn với trách nhiệm cá nhân, nhất là người đứng đầu. Các cuộc họp  kiểm điểm diễn ra với không khí dân chủ, thẳng thắn, nghiêm túc, khách quan, nhìn thẳng vào sự thật; không xuê xoa, nể nang, né tránh hoặc trù dập, gây mất đoàn kết nội bộ.

Sau kiểm điểm, từng tập thể, cá nhân đã xây dựng kế hoạch sửa chữa khắc phục những hạn chế, khuyết điểm và báo cáo cấp ủy, tổ chức đảng, cấp có thẩm quyền để kiểm tra, giám sát việc khắc phục, sửa chữa kịp thời.

Nhiều giải pháp khắc phục hạn chế, khuyết điểm

Việc thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 khóa XII được gắn với thực hiện Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh. Cấp ủy các cấp đã chỉ đạo, hướng dẫn, rà soát, xây dựng chuẩn mực đạo đức phù hợp với ngành, cơ quan, đợn vị theo hướng sát chức năng, nhiệm vụ, ngắn gọn, dễ hiểu, dễ nhớ, dễ thực hiện. Qua đó, tạo chuyển biến tích cực trong tu dưỡng, rèn luyện đạo đức của đội ngũ cán bộ, đảng viên, quần chúng nhân dân, nhất là của người đứng đầu cấp ủy, cơ quan, đơn vị.

Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã chọn 3 nội dung trọng tâm gồm: hoàn thiện quy chế; cải cách hành chính; đổi mới nâng cao chất lượng hội nghị, cuộc họp để làm khâu đột phá trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách của Bác. Ban hành Quy định số 299 - QĐ/TU ngày 19 .1. 2017 về một số việc cần làm ngay để tăng cường vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức. UBND tỉnh đã ban hành Chỉ thị số 24 ngày 15.11.2016 về tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong các cơ quan hành chính Nhà nước; yêu cầu cán bộ, công chức, viên chức người lao động chấp hành nghiêm kỷ luật, kỷ cương hành chính, thực hiện tốt văn hóa công sở, thời gian làm việc, thực hiện nghiêm túc nhiệm vụ được giao; tiếp tục đẩy mạnh cải cách hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý và điều hành, tạo môi trường thuận lợi cho người dân và doanh nghiệp.

Các cấp ủy đã chỉ đạo nghiêm túc việc rà soát, bổ sung, chỉnh sửa, xây dựng các quy chế, quy định nhằm cụ thể hóa nguyên tắc, thẩm quyền, quy trình giải quyết công việc của cấp ủy.

Các tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị, địa phương đã sửa đổi, bổ sung quy chế làm việc, quy chế dân chủ trong cơ quan; rà soát, sửa đổi một số quy định trong công tác tổ chức cán bộ. Trong đó, nổi bật là Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã ban hành Quy định về quy trình thẩm tra, xác minh và thẩm định tiêu chuẩn chính trị đối với cán bộ; Quy định về luân chuyển cán bộ; Quy định về tiêu chuẩn chức danh Bí thư Tỉnh ủy, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh và các chức danh cán bộ thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý; Quy định về phân cấp quản lý cán bộ và bổ nhiệm, giới thiệu cán bộ ứng cử… UBND tỉnh ban hành Quy định về luân chuyển và định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức lãnh đạo, quản lý trong cơ quan hành chính nhà nước và các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc tỉnh; Quy chế tổ chức tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn; Quy định về điều kiện, tiêu chuẩn, số lượng và trình tự bổ nhiệm, bổ nhiệm lại chức vụ trưởng phòng, phó trưởng phòng trong các cơ quan chuyên môn, cơ quan hành chính thuộc UBND tỉnh và UBND cấp huyện... Việc thực hiện những quy định này góp phần khắc phục các hạn chế trong công tác tổ chức cán bộ đã được Bộ Chính trị gợi ý kiểm điểm đối với Ban Thường vụ Tỉnh ủy.

Tỉnh đã thực hiện tinh giản biên chế, cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức gắn với bồi dưỡng nâng cao trình độ lý luận chính trị cho cán bộ, đảng viên.

Công tác kiểm tra, giám sát của Đảng bộ tỉnh được tăng cường. Qua kiểm tra 57 tổ chức đảng cấp dưới và 227 đảng viên khi có dấu hiệu vi phạm, Ủy ban Kiểm tra các cấp đã kết luận 46 tổ chức đảng và 200 đảng viên có vi phạm; đã thi hành luật 6 tổ chức đảng và 104 đảng viên…  

Theo Tờ trình, đến nay 39 nội dung hạn chế, thiếu sót của Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã được khắc phục. Các hạn chế, khuyết điểm của các sở, ngành, Ban Thường vụ các Huyện ủy, Thị ủy, Thành ủy, Đảng ủy trực thuộc Tỉnh ủy đã cơ bản được khắc phục.

TM