Để nghị quyết nhanh đi vào cuộc sống, cần sự gương mẫu của cán bộ, đảng viên bởi một tấm gương sống còn có giá trị hơn một trăm bài diễn văn tuyên truyền.
Cán bộ, đảng viên chi bộ thôn An Rặc, xã Hồng Thái (Ninh Giang) gương mẫu
lao động chỉnh trang đồng ruộng (Ảnh tư liệu)
Nghị quyết phải “trúng và đúng”. Tuy nhiên, để nghị quyết nhanh đi vào cuộc sống, cần sự gương mẫu của cán bộ, đảng viên bởi “một tấm gương sống còn có giá trị hơn một trăm bài diễn văn tuyên truyền”.
Hiệu ứng của hai thái cựcAn Điềm B là thôn đầu tiên của xã Cẩm Định (Cẩm Giàng) vừa hoàn thành dồn điền, đổi thửa gắn với chỉnh trang đồng ruộng. Gần 32 ha đất canh tác ở 32 lô đã được dồn lại thành 16 lô to. 115 hộ trong thôn đã nhận ruộng với diện tích mảnh nhỏ nhất 213 m2, mảnh lớn nhất hơn 4.800 m2 (53 hộ còn lại không nhận ruộng do không làm nông nghiệp). So với năm 2003, số thửa bình quân mỗi hộ đã giảm từ 4,6 xuống còn 1,7. Diện tích của mảnh nhỏ nhất đã tăng từ 50 m2 lên hơn 200 m2. Thôn đã làm được hơn 5.600 m đường máng, để dành 2.200 m2 đất làm sân vận động, hơn 4.600 m2 đất làm nghĩa trang nhân dân...
Theo đồng chí Nguyễn Văn Thành, Bí thư Chi bộ thôn An Điềm B, bí quyết thành công của thôn ngoài việc biết dựa vào lớp người cao tuổi để tuyên truyền, vận động; biết khảo sát, tổ chức làm một cách khoa học, tiết kiệm, minh bạch và dân chủ, còn một nguyên nhân nữa là phát huy vai trò tiền phong, gương mẫu của cán bộ, đảng viên.
Chi bộ An Điềm B có 15 đảng viên, 3 đồng chí đã được miễn sinh hoạt do tuổi cao, 3 người đi làm kinh tế có thời hạn, chỉ còn 9 đảng viên tham gia sinh hoạt. Đa số đảng viên đều ở tuổi ngoài 50, một số đồng chí là cán bộ hưu trí. Khi chủ trương dồn điền, đổi thửa được triển khai tại địa phương, chi bộ đã tổ chức họp và ra nghị quyết chuyên đề về vấn đề này, đồng thời giao cho ban chi ủy tổ chức thực hiện, đồng chí phó bí thư chi bộ trực tiếp tham gia Ban Phát triển nông thôn của thôn.
Từ kết quả khảo sát thực tế và qua họp bàn với dân, thôn xác định, mỗi hộ sẽ hiến hơn 20 m2 đất ruộng để đào đắp mương máng, làm sân vận động. Khi chia ruộng, các hộ sẽ tự nhận 1 thửa ở xứ đồng xa, xấu. Tất cả đảng viên có ruộng đã gương mẫu hiến đất theo kế hoạch của thôn. 5 gia đình đảng viên tự nhận diện tích ở chỗ trũng, chỗ xa hoặc chỗ quá cao, đất xấu khó canh tác.
Câu chuyện của An Điềm B không phải là cá biệt. Thực tiễn ở những nơi đi đầu trong thực hiện xây dựng nông thôn mới, đặc biệt trong thực hiện dồn điền, đổi thửa, hiến đất làm đường giao thông nông thôn như ở Hồng Thái (Ninh Giang), An Châu (TP Hải Dương), Hùng Sơn (Thanh Miện)... đều có sự gương mẫu đi đầu của các cán bộ, đảng viên. Họ không chỉ gương mẫu trong thực hiện các khoản đóng góp, tình nguyện hiến đất vườn, đất ruộng, thậm chí cả đất thổ cư; tình nguyện nhận ruộng ở chỗ khó canh tác... mà còn tích cực tham gia các buổi lao động đào đắp mương máng, chỉnh trang ruộng đồng, dọn vệ sinh đường làng ngõ xóm, dù nhiều người đã ngoài 60 tuổi. Sự tích cực, gương mẫu ấy đã có tác dụng cổ vũ, động viên quần chúng nhân dân, giúp cho việc tuyên truyền, vận động thực hiện phong trào của các địa phương được thuận lợi.
Trong khi đó, ở thái cực ngược lại, sự không gương mẫu của đảng viên đã khiến việc thực hiện chính sách pháp luật ở nhiều nơi gặp khó khăn.
Nhiều năm nay, số người sinh con thứ ba hằng năm của xã Thanh Hải (Thanh Hà) có xu hướng tăng cao, trong đó có cả Phó Chủ tịch UBND xã. Bà Nguyễn Thị Hồng đã có 15 năm làm cộng tác viên dân số của xã chia sẻ: “Việc cán bộ, đảng viên không gương mẫu trong thực hiện chính sách dân số khiến công tác tuyên truyền vốn khó khăn nay lại càng khó khăn hơn. Người ta đưa ra đủ các lý do để biện minh cho việc sinh con thứ ba, trong đó không ít người cho rằng, cán bộ, đảng viên còn vi phạm, thì nói gì đến quần chúng nhân dân. Thực tế, có trường hợp đảng viên trong chi bộ không trực tiếp vi phạm, nhưng con, cháu họ vi phạm, nên mỗi khi nhắc đến vấn đề KHHGĐ thì cán bộ, đảng viên này đều tìm cách lái sang chuyện khác vì ngượng”.
Không riêng vấn đề dân số, ở một số địa phương, việc cán bộ, đảng viên lấn chiếm đất đai, xây nhà trái phép trên đất chuyển đổi... chính là cái cớ để nhiều người dân vi phạm. Có nơi, đảng viên trong các chi bộ “chân tre” mất đoàn kết, không gương mẫu thực hiện nhiệm vụ của mình, chỉ chăm chăm “bới lông tìm vết”, khiến chi bộ khó ra được nghị quyết hợp lòng dân, phong trào của thôn, khu dân cư “dẫm chân tại chỗ”.
Cần nhiều biện phápNếu đảng viên không gương mẫu thực hiện thì nghị quyết của chi bộ rất khó đi vào cuộc sống. Ai cũng biết, phải “tiền phong, gương mẫu” là trách nhiệm của mỗi đảng viên, nhưng để việc nêu gương trở nên thường xuyên, điều quan trọng vẫn là nâng cao chất lượng công tác giáo dục chính trị tư tưởng của mỗi chi bộ.
Ngay từ khi lựa chọn quần chúng ưu tú cho Đảng, mỗi chi bộ đều phải thận trọng, chọn đúng người, tránh vì thành tích, chỉ tiêu kết nạp đảng viên mà dễ dãi trong đánh giá quần chúng, đưa vào Đảng những cá nhân thiếu tinh thần trách nhiệm, không phát huy được vai trò tiền phong, gương mẫu khi trở thành đảng viên.
Ngày 7-6-2012, Ban Bí thư Trung ương đã ban hành Quy định 101 về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ, lãnh đạo chủ chốt các cấp. Quy định nêu rõ, mỗi cán bộ, đảng viên phải tích cực học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, cán bộ có chức vụ càng cao, càng phải gương mẫu. Quy định cũng chỉ rõ 7 nội dung cần nêu gương của cán bộ, đảng viên. Tuy nhiên, việc triển khai đăng ký cũng như thực hiện nêu gương hằng năm ở nhiều chi bộ hiện nay vẫn còn hình thức. Kinh nghiệm ở những chi bộ mạnh là đảng viên cần chọn việc cụ thể, phù hợp với chức trách, nhiệm vụ được giao để đăng ký nêu gương. Chi bộ thường xuyên kiểm tra, giám sát sự gương mẫu của đảng viên trong thực hiện nhiệm vụ được giao cũng như thực hiện các nội dung đã đăng ký nêu gương.
Việc triển khai các chuyên đề học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh trong sinh hoạt chi bộ cần được thực hiện nghiêm túc. Học Bác phong cách nêu gương, thực hiện ghi sổ “người tốt, việc tốt”, khen thưởng, kỷ luật nghiêm minh là một trong những cách làm thiết thực để đảng viên nêu gương…
NGUYÊN ANH
