Cán bộ chủ chốt cấp huyện, sở, ngành phải có trình độ đại học chính quy trở lên

25/12/2012 08:01

Sáng 24-12, Ban Tổ chức Tỉnh ủy tổ chức triển khai công tác quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp trong tỉnh.



Đồng chí Bùi Thanh Quyến, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh,
Trưởng Đoàn Đại biểu Quốc hội tỉnh phát biểu tại hội nghị


Các đồng chí: Bùi Thanh Quyến, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh, Trưởng Đoàn Đại biểu Quốc hội tỉnh; Vũ Văn Sơn, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy tới dự.

Theo hướng dẫn của Ban Thường vụ Tỉnh ủy, việc rà soát, bổ sung quy hoạch và xây dựng quy hoạch mới được thực hiện theo Nghị quyết số 42 - NQ/TW ngày 30-11-2004 của Bộ Chính trị (khóa IX) và Kết luận số 24 - KL/TW ngày 5-6-2012 của Bộ Chính trị (khóa XI). Trong đó có một số nội dung cần quan tâm như: Đối với cán bộ đương chức, không quy hoạch tái cử, tái bổ nhiệm chức vụ đang đảm nhiệm; các đồng chí đương nhiệm nếu có triển vọng phát triển thì đưa vào quy hoạch chức vụ cao hơn. Quy hoạch Ban Chấp hành, Ban Thường vụ cấp ủy các cấp cần bảo đảm số lượng nguồn quy hoạch gấp 1,5-2 lần so với số lượng cấp ủy, Ban Thường vụ cấp ủy đương nhiệm. Đối với các chức danh lãnh đạo, quản lý, tối thiểu phải quy hoạch 2-3 người vào 1 chức danh, không quy hoạch 1 người cho 1 chức danh. Quy hoạch Ban Chấp hành, Ban Thường vụ cấp ủy và các chức danh lãnh đạo, quản lý phải bảo đảm cơ cấu 3 độ tuổi mới được cấp có thẩm quyền phê duyệt. Về bổ sung quy hoạch cấp ủy, Ban Thường vụ cấp ủy nhiệm kỳ 2010-2015, chủ yếu bổ sung cán bộ trẻ, cán bộ nữ đủ tuổi để tham gia hết nhiệm kỳ 2015-2020. Cán bộ thuộc diện quy hoạch các chức danh chủ chốt cấp huyện, sở, ban, ngành, MTTQ, đoàn thể tỉnh nói chung phải có trình độ chuyên môn tốt nghiệp đại học hệ chính quy hoặc thạc sĩ trở lên; đồng thời quan tâm đến các cán bộ có năng lực nổi trội trong chỉ đạo thực tiễn, được cán bộ, đảng viên và nhân dân tín nhiệm, những đồng chí là cán bộ nữ hoặc là người dân tộc thiểu số. Đối với cấp huyện và tương đương trở lên, nhất thiết phải có cán bộ nữ trong cơ cấu lãnh đạo...

Hội nghị cũng thông qua kế hoạch hoàn thành việc rà soát, bổ sung quy hoạch Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Tỉnh ủy và các chức danh lãnh đạo tỉnh nhiệm kỳ 2010-2015; xây dựng quy hoạch Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Tỉnh ủy và các chức danh lãnh đạo tỉnh nhiệm kỳ 2015-2020 trước ngày 28-2-2013. (Trước đó, việc rà soát, bổ sung quy hoạch cán bộ nhiệm kỳ 2010-2015 và quy hoạch cán bộ nhiệm kỳ 2015-2020 ở các sở, ban, ngành và các huyện, thành phố, thị xã phải tiến hành xong trước ngày 20-1-2013).

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy Bùi Thanh Quyến lưu ý 13 nội dung quan trọng trong công tác quy hoạch. Đồng chí yêu cầu quy hoạch phải dựa trên quan điểm lấy phục vụ nhiệm vụ chính trị của tỉnh từ nay đến năm 2015 và giai đoạn 2015-2020 để xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý. Quy hoạch phải bảo đảm nguyên tắc đặt dưới sự lãnh đạo của Đảng, lấy quy hoạch cấp dưới là cơ sở cho quy hoạch của cấp trên; bảo đảm phương châm "mở" và "động". Nguồn quy hoạch phải bảo đảm đủ về số lượng, thực hiện liên thông trong quy hoạch, tránh khép kín trong từng ngành, địa phương. Cán bộ được quy hoạch phải bảo đảm các tiêu chuẩn theo quy định, bảo đảm cơ cấu về độ tuổi, tỷ lệ cán bộ nữ. Công tác xây dựng quy hoạch phải được tiến hành nghiêm túc, chặt chẽ, bảo đảm nguyên tắc tập trung dân chủ, đúng quy trình...

PV

(0) Bình luận
Cán bộ chủ chốt cấp huyện, sở, ngành phải có trình độ đại học chính quy trở lên